广州纤源贸易有限公司8年3个月
生产总监规模100-499人2017.6至今
1.协助营销接洽客户,参与客户订单的报价、议价、大货交期和相关合同条款的协商;
2.跟进研发和技术部的日常设计、制板和工艺制单进度;
3.跟进客户版型批版及工艺修改意见;
3.组建生产团队,建立生产规范和操作指引;
4.制定线上和线下OEM贴牌订单的采购和生产计划;
5.安排采购员按订单交期时间的先后次序,对大货面辅料进行询价、采样、购买大货,及采购合同条款的拟定工作;
6.监督仓库面辅料的检验和进出仓时间及数量的控制;
7.接洽OEM订单客人的生产团队来访、商洽大货的检验和运输事宜;
8.开发加工厂洽谈大货生产和加工合同的签订事宜;
9.安排和监督跟单员和QC对大货成衣质量及交期的跟进工作,以及工厂出货和发运事宜;
10.根据财务资金使用计划跟进财务部对各加工厂的预付款和大货尾款的结算。
该公司拥有自主男女装品牌“Masz young”,集潮牌男女装开发设计、生产和销售为一体,并为国内二三线男女装品牌贴牌生产,线上和线下客户有:“卡玛”“B.Tboy”“KIKC”等。
广州市意筑服饰有限公司2年8个月
生产经理2014.9 - 2017.5
1.负责供应链采购和生产计划的制订,制定和分配采购、技术、工艺、跟单、QC、原材料仓、物流运输工作计划,并监督和检查执行情况;
2.规范供应链各部门工作流程、岗位职责、绩效考核、成本核算及生产成本和相关费用控制、外发加工单价审核及加工合同签订;
3.参加自营品牌和贴牌订货会,跟踪大货订单信息并组织相关的生产事宜;
4.监督供应链各小组的工作质量和工作进度,以及大货入仓前品检和返修情况,审核供应商预付款、成衣加工款和尾款结算;
5.负责内部制度文件、流程文件和表单的制订,及其实际应用的推行和统一规范,并检查执行情况,纠正偏差;
6.开发和维护供应商(原材料供应商、加工商、特殊工艺厂),维护供求协作关系。
意筑公司是一家集研发、生产、销售于一体的快时尚潮牌男装公司,旗下原创品牌有“哲卓”“线锁”两大品牌,年产量100多万件。
犁人创意(广州)服饰设计有限公司4年8个月
生产计划部经理2009.12 - 2014.8
1.负责月/季/年度生产计划制定,大货成本/货期/质量控制及物流管理;
2.负责制订部门架构及工作流程、岗位职责、绩效考核、成本核算及费用控制、外发加工价审核及加工合同制订;
3.负责对计划组、跟单组、QC组、验布组和原材料仓组工作的安排、监督、指导与考核;
4.负责与公司内部相邻部门及供应商的沟通、协调,处理生产过程中的突发事件,确认问题的解决方案;
5.指导和检查原材料需求计划的制作和大货生产资料的制作,疏通流程阻碍、排除流程瓶颈,监控货期并抽检各供应商大货质量,指导并检查各组员工的工作质量和工作效
广州市梦来特服饰贸易有限公司4年3个月
生产总监规模100-499人2005.7 - 2009.10
1.协助总经理审核设计部文稿,跟进设计部的日常设计图稿和下板工作;
2.安排版房按照版期进行日常的制版工作,并跟进版期和样衣的工艺品质;
3.负责公司国外直营订单和华侨OEM贴牌产品的采购和生产工作,并监督执行;
4.接洽OEM订单客人,洽谈OEM接单价格及其货期和运输等事宜;
5.安排和监督采购员对大货面辅料询价、采样、订货工作,以及面辅料检验员对大货原材料的检验工作;
6.联系加工厂洽谈大货生产事宜,签订加工合同;
7.安排跟单员和QC跟进大货货期与质量,并检查实际跟进情况;
8.联系货运公司协商走货事宜;
9.跟进财务结款情况。
广州例外服装设计有限公司9年6个月
先后担任生产主管/厂长规模500-999人1998.2 - 2007.8
1.制订生产部工作计划/部门和岗位操作守则/部门考核制度,跟踪和控制生产计划的实施进度及其工作质量。
2.跟进面/辅料采购进度及质量,审核工价,控制生产部运作成本。
3.协助自营厂各部门主管建立部门内部控制点,排除生产流程中的瓶颈问题。
4.协助跟单/QC督促加工厂对不合格产品进行及时的整改,确保产品按期入仓。
5.监督品控部对已回仓的面/辅料和成衣做入库前的质量确认工作,排除产前和产后的不合品。
6.评估外协加工厂的生产与品保能力。
7.制定必要的培训课程,通过培训逐步提高员工的业务水平,
广州市韵诗洋服有限公司1年3个月
车缝工规模100-499人1996.9 - 1997.12
该公司主要经营男女西服正装、礼服、工装和商务休闲装的定制,以及个人高级定制服装的设计、打版和生产。